2003年7月广东自考管理思想史真题06088

广东省2003年7月高等教育自学考试

管理思想史试题课程代码：06088

一、填空题（每空1分，共15分）

1.色诺芬是苏格拉底的门生，他曾经根据自己亲自经营和管理庄园的实践经验写成__________一书。

2.法国经济学家让·巴蒂斯特·萨伊明确指出：生产力继土地、资本劳动之后，还存在第四种要素，即_______。

3.资本主义精神来源于三大伦理：_______、_______、_______。

4.法约尔关于管理职能的划分为_______、_______、_______、_______、_______五种管理要素。

5.科特认为，在新的环境、新的观念和新的规则下，对企业的发展、对管理思想的认识都有一个适应变化的过程。为了适应这一变化，他提出了领导的四要素是不能变化的。这四要素是：_______、_______、_______和_______。

6.赫伯特·西蒙(1916——)是_______学派的主要代表人物。

二、单项选择题(在每小题的四个备选答案中，选出一个正确答案，并将正确答案的序号填在题干的括号内。每小题1分，共10分)

1.资产阶级革命首先是从(     )开始的。  A.美国                     B.日本

  C.德国                     D.英国

2.美国管理学家威廉·大内提出了一种比较流行的管理理论，即(     )。  A. X理论                 B. Y理论

  C. Z理论                 D. 超Y理论

3.柏拉图的管理思想主要是研究了国家范围内的(     )问题。  A.分工                 B.权力分配

  C.财富分配             D.组织

4.人的(     )的解放，是资本主义精神的首要条件。  A.人身                 B.个性

  C.思想                 D.观念

5.泰勒宣称：科学管理在实质上包含着要求在任何一个具体机构或工业中工作的工人进行一场全面的(     )。

  A.技术革命                 B.思想革命

  C.心理革命                 D.技术创新

6.霍桑实验的结果由梅奥于1933年将它正式发表，书名是《工业文明中的人的问题》，这就是行为科学的前身——(     )学说的正式诞生。

  A.社会人                 B.人际关系

  C.复杂人                 D.经济人