广东省2012年4月高等教育自学考试

管理思想史试题

课程代码：06088

一、填空题(本大题共10小题，每小题1分，共10分)

请在每小题的空格中填上正确答案。错填、不填均无分。

1．罗马人具备了以______层次为基础的管理职能设计能力。

2．马基雅维利从唯心主义观点出发，把“权力欲望”和“财富欲望”看作人性的基础，马基雅维利的人性论是人性______论。

3．文艺复兴运动对人的认识的深化，对以后______的兴起有着潜在的影响。

4．孟德斯鸠在他的《论法的精神》一书中提出了资本主义社会最佳的管理思想，即立法权、司法权和______三权分立的原则，第一次提出了权力制衡的问题。

5．欧文指出：人事政治必须被认为是经济机构管理的不可分割的部分，______必须要有所报偿。

6．泰罗在科学管理实验中始终依据两个基本原理：一是作业研究原理，二是______。

7．克莱顿·奥尔德弗在大量调查的基础上指出人的基本需要有三种：生存、______和发展。

8．巴纳德认为，作为正式组织的协作系统，不论其规模大小或级别高低，都包含了三个基本要素，即协作的意愿、______和信息沟通。

9．赫伯特·西蒙是______学派的主要代表人物。

10．波特认为企业的其他战略都是在成本领先战略、标歧立异战略和______战略这三种基本战略的基础上制定的。

二、单项选择题(本大题共20小题，每小题1分，共20分)

在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。

1．古希腊历史上从公元前11世纪到前9—8世纪因荷马史诗而习称(　　　)

A．奴隶时代 B．议会时代

C．荷马时代 D．理想国时代

2．“精神接生术”即通过谈话、提问、揭露矛盾而从个别求得一般的方法是由______提出的。(　　　)

A．苏格拉底 B．色诺芬

C．柏拉图 D．亚里士多德