2004年7月广东自考劳动经济学真题00164

广东省2004年7月高等教育自学考试

劳动经济学试题

课程代码：00164

一、填空题(每空1分，共10分)

1.人口简单再生产是指人口自然增长率_________________。

2.实际工资率越_________________，预算约束线越平缓。

3.劳动和资本的边际产品之比等于两个可变投入要素的_________________。

4.劳动力需求自身工资弹性的绝对值越_________________，工资率变化对就业量的影响也越大。

5.一种劳动力需求量的增加将引起另一种劳动力需求量的_________________，则称这两种劳动力为总互补。

6.现值公式说明，获得收益的期限_________________，则其现值小。

7.1984年，美国经济学家韦茨曼提出_________________理论以缓和美国严重的经济问题。

8.实际工资是经过_________________调整后的货币工资。

9.宏观经济学的基本理论与总量分析方法是由_________________创立的。

10.最先颁布《最低工资法》的国家是_________________。

二、单项选择题(在每小题的四个备选答案中，选出一个正确答案，并将正确答案的序号填在题干的括号内。每小题2分，共30分)

1.我国规定劳动年龄的下限为（　　　）岁。

A.14         B.16

C.18         D.20

2.劳动需求曲线向左下方向移动，说明劳动力需求（　　　）。

A.增加        B.减少

C.不变        D.难以判定

3.当工资率增加所产生的替代效应大于收入效应时，个体的工作时间为（　　　）。

A.减少        B.不变

C.增加        D.不确定

4.在市场工资率一定的条件下，居民家庭生产率提高，则劳动力参与率（　　　）。

A.提高        B.降低

C.不变        D.不确定

5.与横轴平行的劳动力供给曲线的劳动力供给弹性为（　　　）。

A.0          B.1

C.无穷小        D.无穷大

6.工资率提高的收入效应对个人劳动供给影响是（　　　）。

A.正向        B.负向