2005年10月广东自考劳动关系与劳动法真题06089

广东省2005年10月高等教育自学考试

劳动关系与劳动法试题

课程代码：06089

一、单项选择题(在每小题的四个备选答案中，选出一个正确答案，并将正确答案的序号填在题干的括号内。每小题1分，共25分)

1．下列哪个选项不属于与劳动关系有密切联系的社会关系?(     )

A．国家进行劳动力管理中的关系

B．社会保险中的各种关系

C．工会组织与企业在执行劳动法、工会法过程中发生的关系

D．处理劳动争议过程中发生的一些关系

2．下列哪个选项不属于进入20世纪以后，各国劳动立法的主要内容？(     )

A．工时立法          B．工作条件立法

C．社会保险法         D．劳动合同立法

3．国际劳动立法思想开始于(     )。

A．18世纪上半叶         B．18世纪下半叶

C．19世纪上半叶         D．19世纪下半叶

4．下列哪个选项不属于中华人民共和国成立以后，劳动立法的几个阶段？(     )

A．1994年～1966年        B．1966年～1976年

C．1978年以后         D．1994年以后

5．狭义的劳动权利不包括下列哪个选项？(     )

A．职业获得权         B．平等就业权

C．职业安全权         D．择业权

6．劳动法律关系的内容，是指劳动法律关系双方依法(     )。

A．享有的权利         B．获得利益的可能性

C．承担的义务         D．享有的权利和承担的义务

7．我国劳动法规定，年满(     )周岁的公民，才具有劳动就业的资格。

A．15           B．16

C．17           D．18

8．下列哪个选项不属于劳动合同的特征？(     )

A．劳动合同主体具有特定性

B．劳动合同内容具有权利义务的统一性和对应性

C．劳动合同具有双务、有偿、诺成合同的特性

D．劳动合同往往不涉及第三人的物质利益关系